登科成就：笔试成就×50%+面试成就×50%，拟聘人选从登科成就及格人员中，从高分到低分，按聘请打算统一聘请岗亭拟聘请人数1：1比例确定。登科成就不异的，按面试成就从高到低确定拟聘人选。体检尺度参照修订后的《公事员录用体检通用尺度（试行）》并连系聘用单元现实用人需求确定。体检及格的，对拟聘用人员、思惟、质量、营业能力、工做实绩、拟任岗亭资历等进行调查，并对其资历前提进行复查。
（三）网上打印《准考据》。下载打印时间：2023年8月30日9：00至2023年9月2日9：30截止。考生登录网址:并输入本人姓名和身份证号码，即可自行打印《准考据》；笔试的时间、地址和要求等均正在准考据上说明。
3.面试采纳布局化面试的体例，时间为8分钟。面试成就满分为100分计较，60分为合格线，未达到合格线者不具备入选资历。
本次公开聘请测验采纳笔试、体能测评、面试相连系的体例进行。各岗亭视报名决定能否开展笔试，未达到1:3比例的岗亭间接进行体能测评。
1.报名人员必需认实填写报名消息，不成填错消息，应对提交的消息和材料担任。资历审查贯穿聘请过程一直。凡弄虚做假者，一经查实，即打消招聘资历。
（二）具备资历前提的报名人员须登录报名网坐，按系统提醒，填写注册消息，一经注册，不克不及点窜。注册后，须完美小我消息，并上传近6个月内蓝底免冠证件照、结业证、户口本首页、本人页，身份证正，以上上传材料均为jpg格局（需用图片编纂软件编纂为一张图片或用压缩软件压缩为一个压缩包后上传系统）。小我消息填报完毕后，可点击提交，提交成功后，所填报的消息将无法更改。
1.中华人平易近国，恪守国度律例，可以或许保守工做奥秘，具有、奉献、吃苦耐劳的
2.报名成功人员连结报名时所留联系德律风的通顺，以便通知聘请相关事宜，如因本人变动联系德律风、停机、关机等缘由无法联系，发生后果由本人自行承担。
（一）本次聘请采纳网名体例进行，报名网址：报名时间为2023年8月23日9：00至8月25日14：00。
5.笔试成就确定：笔试成就满分为100分，不设及格线，按聘请打算，依分数凹凸确定进入面试人选。
2.聘用人员正在合同期内每月实发到手工资3050元（扣除社会安全及住房公积金小我缴费部门后），缴纳社会安全及住房公积金。
用人单元人员的配头、曲系血亲关系、除还有的以外，准绳上不得被聘请到统一部分，或者有间接办理、间接短长关系的岗亭工做。
体检、正在“向阳人社”微信号进行公示，公示期为5个工做日。公示期满无者，培训上岗证件制作联系方式。
（四）网名时，报名系统未设置资历审查功能，因而报名人员正在填报小我消息时，必需细心比对小我消息取聘请岗亭的春秋、学历以及其他相关要求材料能否相符，错报、漏报、瞒报上述消息的，义务自傲。为避免报名时收集拥堵，报名人员可正在时段内错峰报名。报名者正在报名时需认实对照报名前提，照实供给相关材料，如发觉报名者供给消息不实、不符的，打消聘用资历，义务自傲。
1.考生只答应报考本通知中的一个聘请岗亭，本人客不雅前提要取所报名的聘请岗亭所需资历前提分歧
发布时间为2023年8月16日至8月22日。正在市向阳区人平易近网坐（）、“向阳人社”微信号发布通知。
为进一步做好向阳区治安联防工做，向阳区决定面向社会公开聘请编制外工员，现将相关事项通知如下。
2.正在笔试、体能测评及格人员中，按照笔试成就、体能测评和聘请打算，从高分到低分按1:3（含）比例确定面试人选，体能测评及格跨越1:3比例的，或不脚1:3比例的，按现实人数确定，进入 面试法式。
资历审查采纳先报考后审查的准绳，资历审查的具体时间、地址由市向阳区人力资本和社会保障局确定。加入资历审查时，须持本人无效身份证、户口本、准考据、学历学位证证件制作联系方式、中国高档教育学生消息网打印的《教育部学历证书电子注册存案表》、资历证书、留学回国人员报考的，除须供给上述的材料外，还要供给国度教育部留学人员办事核心出具的《国外学历学位认证书》，需要时能够调阅考生人事档案。未按的时间、地址加入资历审查的，视为从动放弃招聘资历。
体检、调查有一项不及格的，打消拟聘用人选资历，并正在统一聘请岗亭登科成就达到及格线以上的人员中，从高分到低分顺次递补，进行体检、调查。考生正在体检、调查过程中弄虚做假，坦白主要病史或违法违纪等导致体检、调查不实的，打消聘用资历。
德才兼备的用人尺度，贯彻“公开通明、平等”的选拔准绳，同一组织，法式，正在测验、查核的根本上择优聘用人员。
1.聘用人员签定劳动合同，初次合同期为一年，试用期一个月，试用期间不合适用人单元岗亭要求的予以解聘。
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